自考《人力资源管理》

来源:融和自考君日期:2019-06-28 19:36 浏览:

自考《人力资源管理》(独立本科)

 

一、       专业介绍

1专业特点:本专业学生上要学习管理学经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识,受到人力资源管理方法与技巧方面的基本训练。

2、学历层次、证书及学位:学历为本科层次。毕业证书由广东省自学考试委员会颁发、大学副署(盖章),国家承认学历,学信网可查

3、本专业毕业:必考课11门,选考课不得少于14学分

 

二 、课程设置

专业代码:B020218    专业名称:人力资源管理

院校:华南师范大学

类型序号

课程代号

课程名称

学分

类型

考试方式

001

03709

马克思主义基本原理概论

4

必考

笔试

002

00294

劳动社会学

4

必考

笔试

003

00152

组织行为学

4

必考

笔试

004

07484

社会保障学

6

必考

笔试

005

11465

现代公司管理

6

必考

笔试

006

11466

现代企业人力资源管理概论

8

必考

笔试

007

11467

人力资源统计学

6

必考

笔试

008

00463

现代人员测评

6

必考

笔试

009

00324

人事管理学

6

必考

笔试

010

11468

工作岗位研究原理与应用

6

必考

笔试

011

06999

毕业论文

不计学分

必考

实践考核

101

00015

英语(二)

14

选考

笔试

102

11469

宏观劳动力配置

5

选考

笔试

103

11470

国际劳务合作和海外就业

4

选考

笔试

104

11471

劳动争议处理概论

5

选考

笔试

说明:

1.101104课程中须选考不少于14学分;

2.经济管理、人力资源管理、劳动经济管理、行政管理专业专科毕业生可直接报考本专业,其他专业专科(或以上)毕业生报考本专业须加考201205课程。已取得相同名称课程考试成绩合格者可申请免考。

3.本专业仅接受国民教育序列的专科(或以上)毕业生申办毕业。

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